«Κάθετα αντίθετοι» στην εργασιακή εφεδρεία οι εργαζόμενοι στις αστικές συγκοινωνίες

Image via Wikipedia Με τη φράση «ο πόλεμος τώρα ξεκινάει» οι εργαζόμενοι στις αστικές συγκοινωνίες προσδιόρισαν το στίγμα τους και την τακτική που θα ακολουθήσουν στο αμέσως προσεχές διάστημα, αντιδρώντας, κυρίως, εκτός της πληθώρας των οικονομικών μέτρων και στο θεσμό της εργασιακής εφεδρείας που προωθεί η κυβέρνηση.
Στη διάρκεια της Γενικής Συνέλευσης που έκαναν σήμερα στο πλαίσιο της γενικής 24ωρης απεργίας που πραγματοποιούν σε όλα τα Μέσα Μαζικής Μεταφοράς, οι εργαζόμενοι, δια των εκπροσώπων τους δήλωσαν κάθετα αντίθετοι με το μέτρο της εργασιακής εφεδρείας και τόνισαν ότι ήδη έχει μειωθεί το προσωπικό των εταιριών των αστικών συγκοινωνιών, κατά 20%, ενώ ακόμη υπάρχουν 200 υπάλληλοι που περιμένουν το σχετικό ΦΕΚ για να μεταταχθούν.
Σύμφωνα με τους συνδικαλιστές λείπουν περίπου 1.000 οργανικές θέσεις, με αποτέλεσμα να μην είναι δυνατή η κανονική εκτέλεση του προγράμματος των δρομολογίων. Είναι χαρακτηριστικό ότι από τα 366 τρόλεϊ που υπάρχουν στο αμαξοστάσιο, δεν μπορούν να βγουν στους δρόμους πάνω από 200, λόγω έλλειψης προσωπικού. Ανάλογη είναι η κατάσταση και στα λεωφορεία, με αποτέλεσμα να μην μπορούν να πραγματοποιηθούν τα προγραμματισμένα δρομολόγια, η συχνότητα των οποίων, σύμφωνα με τους συνδικαλιστές, από 15 λεπτά κατά μέσο όρο που ήταν πέρυσι, φέτος έχει φτάσει στα 30 λεπτά.

Άκυρη η απόλυση υπαλλήλου λόγω υβριστικής συμπεριφοράς του εργοδότη

Δικαστήριο διέταξε σήμερα την επαναπρόσληψη οδηγού καπνοβιομηχανίας, αφού έκριναν ότι η απόλυσή του κρίθηκε παράνομη και καταχρηστική, επειδή έγινε αποκλειστικά λόγω της ιδιοτροπίας της εργοδότριάς του και της υβριστικής και προσβλητικής συμπεριφοράς της απέναντί του.

Ο "απολυμένος" οδηγός, δικαιούται σύμφωνα με το δικαστήριο, χρηματική ικανοποίηση για την ηθική βλάβη που δέχθηκε, μισθοί υπερημερίας αλλά και άμεση επαναπρόσληψη. Σε περίπτωση δε, που δεν επαναπροσληφθεί, ο νόμιμος εκπρόσωπος της εταιρείας θα υποχρεωθεί να του καταβάλλει μηνιαίως χρηματική ποινή 500 ευρώ, ενώ θα του επιβληθεί φυλάκιση δέκα ημερών για κάθε μήνα που θα αρνείται την επαναπρόσληψή του.
Ο απολυθείς είχε προσληφθεί τον Οκτώβριο του 2008 με σύμβαση εξαρτημένης εργασίας ορισμένου χρόνου ως οδηγός σε γνωστή ελληνική καπνοβιομηχανία. Αρχικά, ήταν προσωπικός οδηγός του βασικού μετόχου της, για διεκπεραίωση των προσωπικών υποθέσεών του και εξωτερικών εργασιών, αλλά μετά το θάνατο του βασικού μετόχου το 2009, ο οδηγός διατέθηκε για την εξυπηρέτηση της χήρας και της κόρης τού εκλιπόντα.
Ένα πρωί η χήρα έστειλε τον οδηγό σε μια Τράπεζα να παραλάβει ένα φάκελο από μία τραπεζοϋπάλληλο. Η τελευταία είπε στον οδηγό ότι υπάρχει ένας φάκελος και για την κόρη τής χήρας, ο οποίος θα σταλεί υπηρεσιακά. Όμως, η χήρα πήρε στο τηλέφωνο τον οδηγό, τον εξύβρισε, ζητώντας του εξηγήσεις γιατί δεν πήρε και το φάκελο της κόρης της και προσέθεσε: "Σε έχω απολύσει, μην πας να παραπονεθείς", ενώ στη συνέχεια ακολούθησε αυθημερόν η επίδοση τής απόλυσής του.
Σύμφωνα με τους δικαστές, η απόλυση έγινε με "εμπαθή ελατήρια", καθώς η χήρα "από αδικαιολόγητη ιδιοτροπία θεώρησε τον οδηγό υπεύθυνο της μη παραλαβής του φακέλου της κόρης της." Κατόπιν αυτών η απόλυση κρίθηκε παράνομη και καταχρηστική. 
Στον οδηγό επιδικάστηκε το ποσό των 7.805 ευρώ για μισθούς υπερημερίας συν τους νόμιμους τόκους, όπως και το ποσό των 1.300 ευρώ για χρηματική ικανοποίηση λόγω της ηθικής βλάβης που υπέστη.

enet.gr

«Πετούν κοινοτικά κονδύλια για την αντιμετώπιση της ανεργίας!»

"Αναξιοποίητα παραμένουν 2,3 δισεκατομμύρια ευρώ κοινοτικών πόρων που θα έδιναν ανάσα στο τεράστιο πρόβλημα ανεργίας στην Ελλάδα, καθώς το Επιχειρησιακό Πρόγραμμα «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού» παρουσιάζει πολύ χαμηλή απορροφητικότητα το πρόγραμμα έχει απορροφητικότητα μόλις 15 % έναντι 21.5 % του όλου ΕΣΠΑ, που κι αυτό είναι απαράδεκτα χαμηλό"

Αυτό καταγγέλει ο Ν. ΝΙΚΟΛΟΠΟΥΛΟΣ, Τομεάρχης Εργασίας & Κοινωνικής Ασφάλισης Ν.Δ.και επισημαίνει:

“Αυτό σημαίνει ότι τα 2,3 δις ευρώ κοινοτικών πόρων, παραμένουν αναξιοποίητα, εξ αιτίας της αβελτηρίας των τριών διαδοχικών ηγεσιών του Υπουργείου Εργασίας. Οι δράσεις του προγράμματος παραμένουν αυτές που είχε σχεδιάσει η κυβέρνηση της ΝΔ το 2007.”

ΕΥΒΟΙΑ: «Kαλό μήνα» με απολύσεις!

«Kαλό μήνα» με νέες απολύσεις είπε πάλι η διοίκηση της Σέλμαν...

Tο μεσημέρι της Tετάρτης 1 Iουνίου έδιωξε άλλους 12 εργαζομένους και -με βάση το ποσοστό 5%- έχει δυστυχώς το δικαίωμα να απολύσει άλλους 4 μέχρι τέλος Iουνίου.

Για άλλη μια φορά απολύθηκε κόσμος χωρίς να εφαρμοστεί κανένα κοινωνικό κριτήριο. Aπολύθηκα ακόμη και ένας εργαζόμενος, που έλειπε με άδεια γιατρού. Oι περισσότεροι νέοι απολύμένοι, θα στραφούν δικαστικά κατά της Σέλμαν.
http://www.egnomi.gr

Ανασφάλιστοι 3 στους 5 εργαζόμενους σε επιχειρήσεις τουρισμού και επισιτισμού

Τρεις στους πέντε εργαζόμενους σε επιχειρήσεις τουρισμού και επισιτισμού είναι ανασφάλιστοι.

 Ο συγκεκριμένος κλάδος παραγωγής συγκεντρώνει τα υψηλότερα ποσοστά της λεγόμενης «μαύρης εργασίας», καθώς το 60% των εργαζόμενων δεν ασφαλίζεται, εργάζεται παράνομα και με τις χειρότερες μορφές ελαστικής απασχόλησης.

Όπως αναφέρει Το Βήμα , τα επίσημα στοιχεία του 2010 δείχνουν πως σε σύνολο 550.000 απασχολούμενων στο κλάδο του τουρισμού, τους μήνες Ιούνιο έως Σεπτέμβριο ήταν ασφαλισμένοι στο ΙΚΑ 228.000 άτομα (130.000 στα επισιτιστικά καταστήματα και 98.000 στα ξενοδοχεία).

Την εικόνα αυτή για τις συνθήκες απασχόλησης στον τουριστικό κλάδο περιέγραψαν οι εκπρόσωποι της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Εργατών επισιτισμού και υπαλλήλων τουριστικών επαγγελμάτων σε συνέντευξη Τύπου.

ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ ΕΔΩ

Κλείνουν την εθνική οδό για την ΛΑΡΚΟ

Το κλείσιμο της εθνικής οδού για τις 11 Μαΐου αποφάσισε να προτείνει το εργατικό κέντρο Φθιώτιδας στα σωματεία της ΛΑΡΚΟ, για να εκφράσουν την διαμαρτυρία τους στα σχέδια της κυβέρνησης για πώληση της βιομηχανίας.

Την ερχόμενη Δευτέρα θα γίνει γενική συνέλευση με την συμμετοχή και όλων των εργατικών κέντρων της περιφέρειας για την καλύτερη οργάνωσή τους γύρω από τις κινητοποιήσεις.

Το προεδρείο μάλιστα της Φθιώτιδας καλεί όλους τους εργαζόμενους να συμμετέχουν στην γενική απεργία της Πρωτομαγιάς και της 11ης Μαίου.

lamiastar.gr

Εργοδότης ξυλοκόπησε καθαρίστρια...

Συνελήφθη πριν από λίγη ώρα ο υπεύθυνος του ξενοδοχείου στα Κουφάλια μετά τη μήνυση που κατέθεσε σε βάρος του η 45χρονη υπάλληλος επειδή δεν της έδωσε το δώρο Πάσχα.

Σύμφωνα με πληροφορίες, ο εργοδότης έδωσε στην καθαρίστρια επιταγή με ημερομηνία έκδοσης πριν από τη Μεγάλη Τετάρτη ούτως ώστε να γλιτώσει το πρόστιμο σε περίπτωση ελέγχου από την επιθέώρηση εργασίας, όμως η ημερομηνία πληρωμής ήταν "ανοιχτή".

Ο εργοδότης αφέθηκε τελικά ελεύθερος και θα απολογηθεί αύριο στο πλαίσιο της αυτόφωρης διαδικασίας.

seleo.gr

Αποζημίωση αν σας μειώσουν δουλειά και αποδοχές

Μια σημαντική απόφαση για το καθεστώς εργασίας στον ιδιωτικό τομέα εξέδωσε ο Άρειος Πάγος.

Έκρινε ότι η μείωση του χρόνου εργασίας των εργαζομένων με παράλληλη μείωση των αποδοχών τους χωρίς τη συγκατάθεσή τους, αποτελεί βλαπτική μεταβολή των όρων της συμβάσεως εργασίας. 

Μάλιστα, σύμφωνα με την απόφαση ο εργαζόμενος έχει δικαίωμα να θεωρήσει την μεταβολή αυτή ως άτακτη καταγγελία της εργασιακής σχέσεως από την πλευρά του εργοδότη.

Η υπόθεση που απασχόλησε τον Άρειο Πάγο αφορά εκπαιδευτικό (μαθηματικό) που εργάζονταν στον ιδιωτικό τομέα. Ο εκπαιδευτικός κατά σχολική χρονιά 2003 – 2004 απασχολήθηκε 12 ώρες την εβδομάδα, ενώ κατά τις επόμενες σχολικές περιόδους (2005 έως 2008) συμφωνήθηκε με σύμβαση εργασίας ορισμένου χρόνου ότι θα απασχοληθεί 20 ώρες εβδομαδιαίως. Όμως κατά την έναρξη της σχολικής χρονιάς 2005 – 2006, οι εργοδότες ανακοίνωσαν στον μαθηματικό ότι θα μειώσουν τις ώρες που δίδασκε κατά τέσσερις.

ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ ΕΔΩ

Στο αυτόφωρο όσοι δεν καταβάλουν εγκαίρως το δώρο Πάσχα

Την ενεργοποίηση της διαδικασίας του αυτοφώρου για τους εργοδότες που δεν καταβάλουν έγκαιρα το δώρο του Πάσχα, ζητεί με επείγουσα εγκύκλιο προς τις Περιφερειακές Διευθύνσεις Κοινωνικής Επιθεώρησης ο ειδικός γραμματέας του ΣΕΠΕ δρ. Μιχάλης Χάλαρης.

Στην εγκύκλιο, ο ειδικός γραμματέας του ΣΕΠΕ επισημαίνει ότι η καταβολή του Δώρου του Πάσχα, εντός ορισμένου χρονικού διαστήματος, δηλαδή το αργότερο μέχρι την Μεγάλη Τετάρτη, «απορρέει από την ισχύουσα νομοθεσία και σε καμία περίπτωση δεν εναπόκειται στη διακριτική ευχέρεια εκάστου εργοδότη. Η αντίδραση της πολιτείας, πρέπει να είναι αυστηρή, άμεση και καθοριστική, ώστε να μην υπάρξουν περιθώρια καταπάτησης της κείμενης νομοθεσίας».
ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ ΕΔΩ

Απολύσεις από Berskha και Public

Image via WikipediaΤην παράνομη και εκδικητική απόλυση της Στέλλας Χατζηστεργίου από το πολυκατάστημα Berskha (Όμιλος Ζara) ζητούν οι εμποροϋπάλληλοι.

Όπως καταγγέλλουν οι εργαζόμενοι και το σωματείο, η πωλήτρια αρνήθηκε να δεχθεί την προσβλητική διαδικασία ελέγχου των προσωπικών της αντικειμένων από τη διεύθυνση της επιχείρησης. Παρόμοια φαινόμενα καταγράφονται το τελευταίο διάστημα και σε άλλα πολυκαταστήματα, όπου στοχοποιούνται εργαζόμενοι/ες, ιδιαίτερα όσοι έχουν συνδικαλιστική δράση.

* Τουλάχιστον 8 απολύσεις εργαζομένων καταγράφονται την τελευταία εβδομάδα στα "," Θεσσαλονίκης.

Οι απολύσεις είναι παράνομες και τρομοκρατικού χαρακτήρα, σημειώνουν τα σωματεία, καθώς χρησιμοποιούνται παραδειγματικά για τους άλλους εργαζόμενους. Οι εμποροϋπάλληλοι Θεσσαλονίκης προχώρησαν προχθές σε συμβολική κατάληψη του πολυκαταστήματος.

Τώρα οι απεργοί δεν κλείνουν δρόμους, τους ανοίγουν!

Περισσότεροι από 80 εργαζόμενοι, συμβασιούχοι, στο κοινωνικό πρόγραμμα πρόνοιας «Βοήθεια στο Σπίτι», από διάφορες πόλεις της Βόρειας Ελλάδας , συγκεντρώθηκαν σήμερα στο σταθμό διοδίων της Λεπτοκαρυάς και διαμαρτυρήθηκαν για τους απαράδεκτους χειρισμούς της κυβέρνησης, σχετικά με την παροχή πρωτοβάθμιας φροντίδας σε χιλιάδες ηλικιωμένους συνανθρώπους μας σε ολόκληρη τη χώρα.

Οι εργαζόμενοι στη Β. Ελλάδα, στα πλαίσια της 48ωρης πανελλαδικής απεργίας, την οποία αποφάσισε να καλύψει συνδικαλιστικά και η ΠΟΕ-ΟΤΑ , επέλεξαν και αυτό τον τρόπο διαμαρτυρίας, για να κάνουν γνωστά τα προβλήματά τους στην ευρύτερη κοινωνία. Με την κινητοποίηση εξέφρασαν την αντίθεσή τους στην προσπάθεια κατάργησης των κοινωνικών δομών της Τοπικής Αυτοδιοίκησης λόγω της έλλειψης πολιτικής βούλησης της κυβέρνησης να τα χρηματοδοτήσει, αλλά και τον κίνδυνο απόλυσης των εργαζομένων.

Κοινωνικοί λειτουργοί, νοσηλευτές και νοσηλεύτριες, αλλά και οικογενειακοί βοηθοί, έφτασαν την Πέμπτη 31 Μαρτίου 2011, στις 11:00 το πρωί, με δύο πούλμαν στο σταθμό διοδίων της Λεπτοκαρυάς, και με τη στήριξη της Επιτροπής Αγώνα κατά των διοδίων της Πιερίας και της Εθελοντικής Ομάδας Δράσης Ν. Πιερίας, άνοιξαν τα διόδια περίπου για ένα δίωρο.


«Ενώνουμε τις δυνάμεις μας με όλες τις κοινωνικές ομάδες που πλήττονται από τους απαράδεκτους χειρισμούς της κυβέρνησης και αγωνιζόμαστε για μια ανθρώπινη και αξιοπρεπή μεταχείριση. Θα μπορούσαμε να κλείσουμε την Εθνική Οδό, να καταλάβουμε ένα δημόσιο κτίριο ή να κλείσουμε τη σιδηροδρομική γραμμή. Έτσι όμως θα ταλαιπωρούσαμε χιλιάδες συμπολίτες μας και αυτό δεν το επιθυμεί κανείς από εμάς. Ας χάσουν από τη δράση μας εκείνοι στους οποίους χαρίζεται απλόχερα ο εθνικός πλούτος της χώρας. Παιδεία, Υγεία, Κοινωνική Πρόνοια αλλά και η ελεύθερη μετακίνηση των πολιτών στους εθνικούς μας δρόμους, δεν μπορούν να αποτελούν ευκαιρίες πλουτισμού για κάποιους λίγους και μάλιστα σε βάρος της δημόσιας περιουσίας», δήλωσαν οι διαμαρτυρόμενοι πολίτες.
http://www.biozo.gr/node/462

 Επιδοτούμενη εργασία για 119.000 ανέργους από τον ΟΑΕΔ

Τέσσερα νέα προγράμματα για την προώθηση στην απασχόληση 119.000 ανέργων συνολικού προϋπολογισμού 816 εκατ. ευρώ θέτει σε εφαρμογή ο Οργανισμός Απασχόλησης Εργατικού Δυναμικού (ΟΑΕΔ). 

Και για τα τέσσερα νέα προγράμματα η υποβολή των αιτήσεων θα γίνει αμέσως μετά το Πάσχα, ενώ η ακριβής ημερομηνία έναρξής τους θα ανακοινωθεί από τον Οργανισμό.  ΑΝΑΛΥΤΙΚΟ ΡΕΠΟΡΤΑΖ ΕΔΩ

Ποιοι χάνουν, ποιοι κερδίζουν

Image by Astig!! via Flickr

Τον «λογαριασμό» της φορολογικής μεταρρύθμισης θα αρχίσουν να πληρώνουν από τον επόμενο μήνα οιφορολογούμενοι, μετά την προβλεπόμενη ψήφιση του νομοσχεδίου στις 15 Απριλίου. Οι πρώτες αλλαγές στην τσέπη των φορολογουμένων θα φανούν με τονμισθό ή τη σύνταξη του Μαΐου, οπότε οι κρατήσεις θα γίνουν με βάση τη νέα κλίμακα παρακράτησης, με την «κόκκινη γραμμή» μεταξύ επιβαρύνσεων και ελαφρύνσεων να μπαίνει στα 2.000 ευρώ τον μήνα. 
Με τη νέα κλίμακα παρακράτησης όσοι άγαμοι ή συνταξιούχοι έχουν ετήσιες αποδοχές έως 28.000 ευρώ, θα δουν τον μισθό ή τη σύνταξή τους να μην επηρεάζεται ή να αυξάνεται έως και 16,89 ευρώ τον μήνα, ενώ για τους έχοντες υψηλότερα εισοδήματα οι μηνιαίες επιβαρύνσεις ξεπερνούν ακόμα και τα 100 ευρώ (για εισοδήματα πάνω από 100.000 ευρώ).


ΑΝΑΛΥΤΙΚΟ ΡΕΠΟΡΤΑΖ  ΕΔΩ

Κατάληψη στα γραφεία του ΟΑΕΔ Βόλου

Κλιμακώνουν τις κινητοποιήσεις τους οι εργαζόμενοι στην εταιρεία μεταλλοκατασκευών Κανάκης, που παραμένουν μέσα στο εργοστάσιο σε κατάληψη.

Την ίδια ώρα ο ΟΑΕΔ κάνει τον «ανήξερο», με τη νέα διοίκηση να δηλώνει άγνοια για το αίτημα των εργαζομένων να ενισχυθούν οικονομικά.

Χθες προχώρησαν σε συμβολική κατάληψη των γραφείων του ΟΑΕΔ στον Βόλο, ενώ σήμερα προγραμματίζουν παράσταση διαμαρτυρίας στην υπουργό Οικονομίας, Ναυτιλίας και Ανταγωνιστικότητας, Λούκα Κατσέλη, που θα προεδρεύσει αύριο το μεσημέρι σε σύσκεψη στη Νομαρχία Μαγνησίας.

Οι εργαζόμενοι παρέμειναν στα γραφεία του ΟΑΕΔ για δύο και πλέον ώρες, κρατώντας πανό με συνθήματα κατά του Υπουργείου Εργασίας, το οποίο εγκαλούν για μη τήρηση της δέσμευσης για την έκτακτη οικονομική ενίσχυση, ενώ παράλληλα φώναζαν συνθήματα υπέρ της επαναλειτουργίας του εργοστασίου.

Οι εργαζόμενοι κάνουν λόγο για εμπαιγμό εκ μέρους του υφυπουργού Εργασίας, Γιώργου Κουτρουμάνη, που δεν τήρησε την υπόσχεσή του για καταβολή οικονομικού επιδόματος 1.000 ευρώ, ενώ παραμένουν απλήρωτοι επί 10 μήνες. Πηγή: ΤΑΧΥΔΡΟΜΟΣ

Κατάληψη στο εργοστάσιο «Κανάκης», για τα δεδουλευμένα

Μέσα στο χώρο εργασίας τους μένουν πλέον οι 32 εργαζόμενοι στο εργοστάσιο «Κανάκης» στο Βόλο, αφού ξεκίνησαν κατάληψη σε μία προσπάθεια να πιέσουν ώστε είτε να επαναλειτουργήσει η επιχείρηση, είτε να τους δοθούν τα δεδουλευμένα δέκα μηνών και η οικονομική ενίσχυση που ζητούν από το υπουργείο Εργασίας για να μπορέσουν να επιβιώσουν.

    Το μεσημέρι οι εργαζόμενοι στου «Κανάκη» πραγματοποίησαν συνέλευση και είχαν συναντήσεις στο πλαίσιο και του Συνδικάτου Μετάλλου «Μ. Παπαρήγας» όπου ανήκουν και αποφάσισαν τις ενέργειες και τις παρεμβάσεις που θα κάνουν το επόμενο διάστημα. Η κατάληψη σε πρώτη φάση θα συνεχιστεί μέχρι και την Κυριακή, οπότε θα πραγματοποιήσουν νέα συνέλευση για να αποφασίσουν τις επόμενες κινήσεις τους.
Ο κλάδος του μετάλλου, που πάντα ήταν δυναμικός στην περιοχή της Μαγνησίας, δέχεται πλέον τις επιπτώσεις της οικονομικής κρίσης. Το εργοστάσιο «Κανάκης» αντιμετωπίζει προβλήματα εδώ και καιρό. Οι εργαζόμενοι από τον Ιούνιο του 2009 σταμάτησαν να πληρώνονται, ενώ από τον περασμένο Αύγουστο βρίσκονται σε επίσχεση εργασίας. Εννέα μήνες μετά και οι 32 εργαζόμενοι έχουν ξεπεράσει τα όριά της αντοχής τους και προχώρησαν μετά από συνέλευση σε κατάληψη. Η συνάντηση που είχαν με τον υφυπουργό Εργασίας κ. Γ. Κουτρουμάνη και η υπόσχεση για έκτακτη οικονομική ενίσχυση, δεν έχει υλοποιηθεί. Από χθες το πρωί μαζί με το Συνδικάτο Μετάλλου, κρέμασαν στην είσοδο του εργοστασίου δύο πανό με τα οποία ενημερώνουν για την κατάληψη και για τα αιτήματά τους.

Ποδοσφαιρικός αγώνας για την ενίσχυση της Κούνεβα

Αγώνας αλληλεγγύης για την Κωνσταντίνα Κούνεβα θα δοθεί στη Λάρισα. Ποδοσφαιρική η συνάντηση που διοργανώνει η κίνηση «hasta la victoria siempre», με την ομάδα παλαιμάχων της Θεσσαλίας με σύνθημα «stop βία, stop εκμετάλλευση ...στα μάτια της Κούνεβα για όλες τις καθαρίστριες του κόσμου».

Ο αγώνας θα διεξαχθεί στο στάδιο Αλκαζάρ την Δευτέρα 8 Φεβρουαρίου 2010 και ώρα 3:30 μ.μ. Η τιμή του εισιτηρίου είναι 5 ευρώ και τα έσοδα θα διατεθούν για  την αποκατάσταση της υγείας της Κ. Κούνεβα. Η ιστοσελίδα της κίνησης σχετικά με τις δράσεις της αλλά και πολλές άλλες πληροφορίες είναι: www.cheguevara.gr

Στην Αθήνα την Δευτέρα τα σωματεία εργαζομένων της ΛΑΡΚΟ

Ενημέρωση από τον υπουργό Οικονομικών θα ζητήσουν οι εκπρόσωποι των σωματείων εργαζομένων της ΛΑΡΚΟ στις 10:00 αύριο το πρωί. Αυτό αποφασίστηκε στην ευρεία συνεδρίαση των σωματείων που πραγματοποιήθηκε την παραμονή της πρωτοχρονιάς.

Σε κοινή ανακοίνωσή τους, οι διοικήσεις των σωματείων της Λάρυμνας, του Aϊ Γιάννη, της Εύβοιας και των Σερβίων τονίζουν την τραγική κατάσταση στην οποία παραμένει η εταιρεία, καθώς και την απαξίωση αλλά και την έλλειψη κυβερνητικού ενδιαφέροντος.

Οι εργαζόμενοι αιτούνται τον διορισμό νέας διοίκησης και την οικονομική στήριξη της εταιρείας, την στιγμή που η τιμή του νικελίου είναι ανεβασμένη και η παραγωγή της ΛΑΡΚΟ περιορισμένη. Οι πρόεδροι των σωματείων καλούν και τους βουλευτές της ευρύτερης Περιφέρειας Στερεάς Ελλάδας να σταθούν δίπλα τους.  Πηγή: paratiritisfthiotidas.gr